#010 Konsultantka procesów logistycznych poddaje się gradowi pytań ze strony kupującego. Rozmowa z Anią Oleksy.
Download and listen anywhere
Download your favorite episodes and enjoy them, wherever you are! Sign up or log in now to access offline listening.
Description
Odcinek #010 to rozmowa z Anną Oleksy, niezależną ekspertką i konsultantką procesów logistycznych, mikroprzedsiębiorczynią, dla której sprzedaż i negocjacje wynagrodzenia do niedawna sprawiały duże wyzwanie, żeby nie powiedzieć kłopot. Podobnie...
show moreAnia opowiada, jaką rolę poznawczą mają dla niej negocjacje, w jaki sposób przygotowują ją do współpracy z tym konkretnym klientem i pozwalają prognozować jakość tej współpracy. Grad pytań ze strony klienta z początku ją wyczerpywał, lecz szybko odkryła walor takich spotkań.
Rozmawiamy także o czymś, co Ania nazywa oporem, gdy pracuje ze zmianą, a co w języku handlowym nosi miano „obiekcji”. Ania mówi o tym, ile ważnych informacji niesie ze sobą wiedza, co budzi w ludziach opór.
Oprócz tego w wywiadzie usłyszysz:
- jak przebiega wdrażanie zmiany w firmie i jaki jest w nim udział pracy z oporem,
- jak ważna jest w takim procesie komunikacja,
- jak funkcjonuje mechanizm przywiązania,
- że najlepszym agentem zmiany jest osoba, która była przeciwna i zmieniła zdanie,
- jak przekonać nieprzekonanych, czyli język korzyści,
- rola Zbawiciela - konsultanci jej chyba jednak nie lubią,
- jak dotrzeć do uszu decydenta, który negocjuje bardzo krótko: nie!
jakie doświadczenia ma Ania z kobietami, które negocjują twardo i zdecydowanie.
Jeżeli zainteresowały Cię metody negocjacyjne Ani, zapraszamy Cię do ich analizy i omówienia, które miesiąc po publikacji każdego odcinka znajdziesz na blogu, a jeżeli a jeżeli zapiszesz się na newsletter – analizę metod negocjacyjnych gości wywiadów wyślemy do Ciebie mailem po każdej nowej audycji. Otrzymasz też w prezencie lekcję video o tym, jak się bronić przed manipulacją w negocjacjach.
Information
Author | Kamila Jakubowska |
Organization | Kamila Jakubowska |
Website | - |
Tags |
Copyright 2024 - Spreaker Inc. an iHeartMedia Company
Comments