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Cooltura Empresarial

  • E42. Cómo las buenas prácticas impulsan el éxito empresarial con Pilar Marulanda | CENIT

    4 JUL 2024 · Pilar Marulanda es Vicepresidenta de Talento Humano en Cenit, empresa de transporte y logística de hidrocarburos, filial del Grupo Ecopetrol y por tercer año consecutivo reconocida como TOP Employer del Top Employers Institute. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Pilar Marulanda es Psicóloga por la Universidad de los Andes, Colombia y es especialista en Administración del Talento Humano con un MBA por la Universidad del Valle. Pilar tiene más de 27 años de experiencia en liderazgo de áreas de talento humano, en empresas como Banco Occidente, Grupo Atlas y Ecopetrol. En este episodio Pilar y yo hablamos de los ángeles, del autoconocimiento, nos habla sobre el liderazgo y las responsabilidades que tiene un líder entre ellas, conocer a su equipo de trabajo y ser empático con los demás. Además, Pilar nos comparte algunas buenas prácticas que han ido desarrollando en CENIT y las cuales le han permitido obtener grandes reconocimientos. Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 55m 30s
  • E41. Autoconocimiento reto para la vida y para el liderazgo corporativo de la mano con Mónica Ortiz | Grupo Éxito

    24 JUN 2024 · Mónica es Directora de Talento en Grupo Éxito, considerada una de las empresas más grandes y sostenibles del retail en Colombia.  Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Mónica Ortiz es psicóloga graduada de la Universidad El Bosque en Bogotá, cuenta con una especialización en Gerencia de Recursos Humanos por la Universidad Sergio Arboleda y un MBA en Liderazgo y Dirección de Recursos Humanos por la Universidad Nebrija España. Además, tiene más de 20 años de experiencia y ha trabajado en roles de recursos humanos en empresas como Copa Airlines, Avianca Holdings, Henkel, Grupo Bimbo y Protela. Su conjunto de habilidades incluye estrategia empresarial, liderazgo de equipos y gestión de proyectos.  En este episodio Mónica y yo hablamos de los “autos”: automotivado, autogestionado y autocontrolado, y de la confianza que deben generar los líderes con su equipo para empoderarlos. Además, hablamos sobre temas profundos pero reales y cómo éstos impactan en nuestra vida e influyen en nuestras decisiones. Mónica reflexiona sobre nuestro día a día y comenta que “minimizamos lo personal y maximizamos lo profesional”. Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 1h 58s
  • E40. Cómo una cultura corporativa sólida fomenta el compromiso y la innovación junto con Daniela Novoa | Principal Financial Group

    20 JUN 2024 · Daniela Novoa es HR Head Latam en Principal Financial Group, quienes junto a otras empresas del grupo, han ocupado los primeros lugares en el ranking del índice de mujeres en la alta dirección (IMAD) durante los últimos años. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Daniela Novoa estudió Psicología en la Universidad Gabriela Mistral y llevó un Máster en Dirección de Recursos Humanos en la Universidad Adolfo Ibáñez en Chile. En el 2022 fue nominada como Ejecutiva del Año por Mujeres Empresarias.Tiene más de 26 años de experiencia en Gestión de Personas y Desarrollo Organizacional en empresas como Corporación McDonald's, Starbucks Chile y la Universidad Gabriela Mistral. En este episodio Daniela Novoa habla de cómo una cultura corporativa debe tener sentido con uno mismo para lograr sentirse comprometido, el cómo trabajar más allá de los límites y cómo se integran con la compañía global. Además, hablamos de temas muy personales pero que ayudan en lo profesional, como el tener espacios propios, la importancia de agruparnos entre todos para apoyarnos.  Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 1h 12m 1s
  • E39. Escucha activa: la clave para un liderazgo transformador con Valentina Ibarra | Samsung Electronics

    17 JUN 2024 · Valentina Ibarra en el momento de la grabación era Gerente de Talento y Cultura en Verisure y actualmente es Talent Management Manager en Samsung Electronics, Chile. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Valentina Ibarra es psicóloga de profesión graduada de la Universidad Diego Portales y con un Diplomado en Desarrollo y Eficacia Organizacional en la Pontificia Universidad Católica de Chile. Además, cuenta con habilidades en gestión de proyectos, recursos humanos y desarrollo organizacional. Tiene más de 11 años de experiencia en empresas como The Goodyear Tire & Rubber Company, Grupo de Empresas Cardoen, Tiaxa y Verisure. En este episodio Valentina y yo hablamos de que el trabajo no debe ser algo que te agobie si no que disfrutes, además la importancia de la comunicación y sobretodo de la escucha activa, el entender verdaderamente lo que es el liderazgo, además Valentina nos comparte las buenas prácticas de Verisure para ser reconocida como Great Place to Work. Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 38m 49s
  • E38. Buenas prácticas laborales: claves para un clima positivo junto a Rosa María De Los Santos | Asociación La Nacional

    13 JUN 2024 · Rosa Maria De los Santos Arís es Vicepresidente de Gestión Humana y Administración en la Asociación La Nacional de Ahorros y Préstamos, tercera Asociación en República Dominicana del Sistema Financiero. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Rosa María De Los Santos es Licenciada de Psicología Organizacional con un Máster en Gestión del Talento Humano por la Universidad Iberoamericana y con ESERP Escuela de Negocios de España. Además, tiene un posgrado en Dirección General por Barna Management School y otro posgrado en Gestión de la Felicidad y Bienestar Organizacional por la Universidad Nebrija. Rosa María tiene más de 15 años de experiencia en Desarrollo, Capacitación, Gestión del Desempeño, Diagnóstico Organizacional, Manejo de Cambio y Cultura trabajando en empresas como: Cervecería Nacional Dominicana, Grupo Humano, UNIBE y es Miembro de la Junta Directiva Centroamérica y Caribe de la Asociación de Directores de Capital Humano. En este episodio Rosa María y yo hablamos de los retos que uno pasa en el camino de la vida, que las decisiones de nuestro pasado marcan nuestro futuro. Además, de la selección de proveedores, de los líderes que aportan en la trayectoria profesional, del clima organizacional y de las buenas prácticas corporativas como el camino a ser Great Place To Work. Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 57m 51s
  • E37. El líder, la clave durante los procesos culturales con Juan Antonio Rojas | Confluent Medical Technologies

    3 JUN 2024 · Juan Antonio Rojas es Director Senior de RRHH en Confluent Medical Technologies, fabricante líder en la utilización de nitinol en los componentes o insumos médicos.  Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Juan Antonio Rojas es psicólogo organizacional de la Universidad de Valparaíso y tiene un Máster en Gestión de negocios por la Universidad Adolfo Ibánez. Tiene cerca de 25 años de experiencia en empresas como: Atento, Codelco y DHL. Además, es miembro de la Junta Directiva de DCH (Organización Internacional de Directivos de Capital Humano). En este episodio Juan Antonio nos menciona que la cultura se genera todos los días, en cada conversación y que dentro de todo ese proceso el líder es sumamente clave para la ejecución y para que el mensaje llegue de manera clara. Otros puntos que nos deja Juan Antonio en esta conversación fueron que uno no debe olvidarse de dónde viene, ya que puedes aprender de ciertas prácticas y luego replicarlas, hablamos también de disciplina de ejecución y la importancia de las cosas tan simples como, saludar a tu empleados en la mañana puede mejorar el clima laboral. Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 1h 7m 53s
  • E36. Cultura Organizacional e Innovación junto con Paz Ugarte | Samsonite

    27 MAY 2024 · Paz Ugarte es Directora de Recursos Humanos Regional con 8 países bajo su responsabilidad en Samsonite, líder mundial en maletas, bolsos y accesorios de primera calidad. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.    Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Paz Ugarte es graduada de la carrera de Literatura y Lengua Inglesa en la Universidad de Chile. Posteriormente, realizó un Diplomado en la Pontificia Universidad Católica de Chile en Dirección Estratégica de RRHH y un MBA en Administración por la Universidad Adolfo Ibáñez. Es una profesional del área de Alta Dirección en Capital Humano y Cultura con más de 20 años de experiencia en empresas multinacionales como P&G, JPMorgan Chase and Co. En el 2023 fue seleccionada por el Ministerio de la Mujer y Equidad de Género dentro del registro para Directorios. Además, ha participado en la red de Mujeres Empresarias, Hay Mujeres y RED MAD. En este episodio Paz y yo hablamos de liderazgo, transformación cultural, clima, la importancia de conocer los principios y valores de la empresa y la equidad de género. Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 38m 11s
  • E35. Recursos Humanos el aliado 24/ 7, al servicio del equipo corporativo con Verónica Valderrama | Gold Fields

    23 MAY 2024 · Verónica Valderrama es Vicepresidenta de Recursos Humanos para las Américas en la minera Gold Fields, una de las empresas mineras de oro más grandes del mundo.  En el año 2021 Verónica Valderrama fue condecorada con la orden de trabajo en el grado de oficial por el Presidente de la República del Perú en reconocimiento a sus destacados méritos y comprobados servicios en los sectores de trabajo, promoción del empleo y seguridad social. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Verónica es Psicóloga por la Universidad Femenina del Sagrado Corazón, obtuvo un diplomado en Gestión de Personas por la CENTRUM PUCP y tiene una maestría en Responsabilidad Social y Liderazgo Sostenible por la OBS Business School. También cuenta con una Licencia ACC otorgada por la International Coaching Federation (ICF). Tiene 34 años de experiencia en empresas como: TACA, LAN Airlines y Grupo Breca. Además es Presidenta de APERHU, es Miembro Directivo de la Organización Internacional de Directivos de Capital Humano, miembro de la Red L+1, miembro de WomenCEO Perú y Vicepresidenta de WAAIME PERÚ, comunidad de mujeres que impulsan la inclusión y diversidad, apoyando a forjar a los futuros líderes del sector minero energético que dejarán huella en la sociedad.  En este episodio Verónica nos transmite la pasión que tiene en su trabajo y es un claro ejemplo de que ser buen líder se queda grabado en la mente de los que te rodean. Además, hablamos de desarrollo personal, de tener metas claras, rodearte de los mejores, la familia como parte de los momentos decisivos, los retos de las mujeres en la industria minera y que conectando con las personas siempre se logra el mejor resultado. Como dato extra nos deja un mensaje: “cree en ti”.  Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 1h 14m 40s
  • E34. La experiencia multicultural de Carlos Dueñas lo ha convertido en un líder adaptable y efectivo en diferentes entornos | Holcim Ecuador

    20 MAY 2024 · Carlos Dueñas es Director of Human Development en Holcim Ecuador. marca empleadora número 1 en la industria de la construcción, marca empleadora número 1 para jóvenes universitarios y marca empleadora número 2 para mujeres. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Carlos Dueñas es psicólogo de la Universidad Nacional Autónoma de México, además tiene una Maestría en Desarrollo Organizacional por la Universidad la Salle. Carlos es un profesional con más de 30 años de sólida trayectoria en el área de Recursos Humanos, de los cuales, los últimos quince han sido como Director con experiencia internacional y corporativa en empresas como: Coca Cola Femsa, The American British Cowdray Medical Center y actualmente en Holcim Ecuador. Recientemente Ferias360 ejecutó una encuesta a más de 80 mil jóvenes, arrojando como resultado que Holcim Ecuador es la empresa número uno en marca empleadora.  En este episodio Carlos Dueñas y yo hablamos de muchos temas dentro de ellos, las mujeres líderes de las compañías y cómo lograr que la gente se sienta comprometida con el fin de lograr los objetivos core de la empresa.Además, un punto importante que nos deja mucho qué pensar en una frase tan poderosa: “ la mitad del éxito son tus conocimientos”.  Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
    Played 53m 32s
  • E33. ¿Cómo descubrir el propósito y la genética de los recursos humanos? con Fernando Portero | PECOM

    16 MAY 2024 · Fernando Portero es Director Ejecutivo de Capital Humano y Organización en PECOM, reconocida como la empresa más atractiva para trabajar en energía, según el Randstad Employer Brand Research 2023. Ayúdanos a que más personas lleguen a este pódcast suscribiéndote a nuestro canal en https://www.youtube.com/@decibelio85 y sigamos la conversación sobre este episodio en nuestro https://www.instagram.com/cooltura.empresarial/.  Este episodio es presentado por Decibelio85, una de las más grandes productoras de podcast de Latinoamérica. En Decibelio85, nos especializamos en ayudar a grandes marcas en sus procesos de capacitación y entrenamiento en temas de seguridad operacional. Además, si deseas afianzar el clima o fortalecer la cultura corporativa de tu empresa, Decibelio85 es tu aliado ideal. Nos encuentras en https://www.linkedin.com/company/decibelio85/, https://www.instagram.com/decibelio85/o en nuestra web como https://decibelio85.la/. ¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una Cooltura?  Fernando Portero es licenciado en Recursos Humanos por la Universidad del Salvador, tiene un posgrado en Desarrollo de recursos humanos por la Cornell University y con un Magister en RRHH por la Universidad de Michigan. Tiene más de 39 años de experiencia apoyando en la dirección estratégica de Recursos Humanos en empresas como: Telecom Argentina, Molinos Río de la Plata y Molinos Agro.  En este episodio Fernando nos resume didácticamente qué es la cultura en las organizaciones y cómo ésta se mueve bajo los valores que fueron determinados por el dueño de la organización. Tomar decisiones en función a los valores. Cooltura Empresarial es una producción original de http://decibelio85.la, y es presentado por Fabricio Cerna. Si quieres que invitemos a alguien, o eres tú esa persona, puedes llenar este https://forms.gle/2UkRPp2MnnPQaeWu7.
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¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una cooltura empresarial? En este pódcast descubrirás los hacks que han permitido a las transnacionales más importantes de Hispanoamérica, enaltecer su...

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¿Cómo se transforma la cultura de las organizaciones en una cooltura empresarial? En este pódcast descubrirás los hacks que han permitido a las transnacionales más importantes de Hispanoamérica, enaltecer su cultura corporativa gracias a sus perspectivas únicas e innovadoras. Recursos Humanos, comunicación interna, atracción de talento y todas esas otras áreas que tras bambalinas, contribuyen a que el clima, el bienestar y la cultura se consoliden. Temas que marcan tendencia e invitados perspicaces que se aventuran a poner a prueba una nueva Cooltura empresarial.

Este es un pódcast original de Decibelio85.
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