#10 Jacek Santorski / Przywództwo Wszechstronne i o sile spokoju, którego nie ma

Apr 14, 2022 · 46m
#10 Jacek Santorski / Przywództwo Wszechstronne i o sile spokoju, którego nie ma
Description

„Lider jutra umie integrować pozorne przeciwieństwa, a więc ma otwarty umysł. Bo umysł nie w pełni otwarty powie - albo Yin albo Yang, albo białe albo czarne. Umysł otwarty powie...

show more
„Lider jutra umie integrować pozorne przeciwieństwa, a więc ma otwarty umysł. Bo umysł nie w pełni otwarty powie - albo Yin albo Yang, albo białe albo czarne. Umysł otwarty powie Yin, w którym jest kropka czarnego, i Yang, w którym jest kropka białego. Kompetencja jutra, to kompetencja integrowania również tych przeciwieństw, które prowadzą do tego, żebyśmy byli coraz głębiej z ludźmi, bo człowiek jest ważny i jest najważniejszy. I zarazem, żebyśmy nie zapominali o wyniku, także z perspektywy kompetencji jutra.” mówi Jacek Santorski, psycholog biznesu, mentor przedsiębiorców i menedżerów, dyrektor programowy Akademii Psychologii Przywództwa, który jest gościem podcastu „Skrzydlaty HR”.

Z Jackiem Santorskim rozmawiamy o przywództwie wszechstronnym, a także o sile spokoju, którego nie ma. Będzie to rozmowa pełna obrazowych metafor, w której przyjrzymy się reakcjom liderów w sytuacjach kryzysowych, omówimy schemat percepcji tunelowej i zainspirujemy się japońską sztuką walki Aikido.

„Tyle wiemy o sobie, ile nas sprawdzono” powiedziała Wiesława Szymborska. Te słowa mogą stać się mottem liderów obecnych czasów. Wszyscy bowiem zdajemy właśnie egzamin z przywództwa.

🕙 1:03 – PRZYWÓDZTWO W NIESPOKOJNYCH CZASACH
📍 trudny i złożony czas sprawdzianem dla liderów,
📍 tunelowa percepcja, a emocje zespołu,
📍 siła spokoju lidera,

🕙 20:00 – VERSATILE LEADERSHIP, CZYLI PRZYWÓDZTWO WSZECHSTRONNE
📍 wszechstronni liderzy i ich szeroko rozpięte skrzydła,
📍 przywództwo serwujące, czy forsujące?
📍 kompetencje liderów jutra,

🕙 32:31 – RÓŻNORODNOŚĆ I WŁĄCZENIE, CZY WYŁĄCZENIE?
📍 kultura organizacyjna oparta na różnorodności i włączeniu, a wykluczanie współpracowników,
📍dylemat moralny liderów prowadzących wielokulturowe zespoły,

🕙 38:57 – JAK ADAPTOWAĆ SIĘ DO ZMIAN I BUDOWAĆ ODPORNOŚĆ?
📍 Aikido w kontekście prowadzenia biznesu w trudnych czasach,
📍 zwycięstwo nad samym sobą,
📍 zwiększona konkurencja na rynku pracy,
📍 najważniejsze zadania stojące przed liderami w obliczu zmiany.
show less
Information
Author Monika Ciesielska
Organization Monika Ciesielska
Website -
Tags

Looks like you don't have any active episode

Browse Spreaker Catalogue to discover great new content

Current

Podcast Cover

Looks like you don't have any episodes in your queue

Browse Spreaker Catalogue to discover great new content

Next Up

Episode Cover Episode Cover

It's so quiet here...

Time to discover new episodes!

Discover
Your Library
Search