La famiglia è una grande risorsa per l’impresa e il binomio affari e affetti si rivela un vero e proprio modello di business. Per questa ragione l’azienda familiare può essere ben rappresentata da una casa indipendente composta da spazi diversi in cui la famiglia e l’impresa ne sono i pilastri, mentre il patrimonio le fondamenta. Le modalità in cui avviene il passaggio generazionale assumono un ruolo centrale per garantire il futuro dell’impresa e assicurarne una longeva continuazione. Quali sono dunque gli aspetti fondamentali per gestire al meglio il cambiamento? Quali sono le differenze e i vantaggi tra Family company e Management company?